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复合型、高级技术人才走俏随着人工智能、区块链、云计算、大数据等新技术对整个金融行业的重塑力越来越强，金融科技人才的短缺成为制约行业发展的瓶颈之一。《金融时报》记者发现，在BOSS直聘网站上，多家银行金融科技子公司在技术类职位的招聘信息中，明确标注出的月薪多在2万元到4万元之间，且多为长期招聘。有金融科技公司人力资源部工作人员告诉《金融时报》记者，他们在实际招聘中发现，最大的困难是难以找到符合特定职位需求的人才。

根据一款名为NDF（1年期人民币无本金交割远期），专门用来判断市场对人民币后市发展的预期指数，反应出来的结果：目前市场对人民币后市的判断是，可能也就跌到6.96，肯定不会破7。这个判断和2018年10月份的时候是大相径庭。当时空头们觉得破7板上钉钉，结果呢？呵呵了，空头被打爆！

许芳表示，经过前些年银行互联网端、PC端产品的不断升级迭代，绝大多数零售和对公业务均能够在线上办理。此次疫情对银行真正提出考验的是银行的线上办公能力。由于金融业务的安全级别非常高，贷款审批等操作必须经由内网操作，以杜绝信息泄露等风险。为保障春节期间部分企业的资金缺口，该行实行两班到三班轮班值班机制，保障信贷审批等环节的顺利开展。几天之内，民生银行北京分行科技部门加班加点开发了线上管理模块，包括远程互联网环境下的视频交流、可容纳200人的互联网会议功能等。

从董明珠身上，我们看到了中国企业家的见识和格局，映射出中国经济迈向高质量的自信和决心。习近平总书记说，“中国经济是一片大海”。格力电器这样的制造业龙头企业，就是在大海中航行的一艘艘大船，在企业家船长的指挥下，劈风斩浪，浩荡前行，奏响了新时代的制造强音，也为中国经济高质量发展起到了保驾护航的作用。

北京大学社会学系教授夏学銮曾强调，当今的中国人处于转型期，所体会到的无聊感尤为突出。而且，越是精英人群越焦虑，伴随而至的无聊感也会更甚，已经成为一种普遍的心理与社会现象。无聊感曾被当作一个社会学议题进行调研。社会学家发现，一线城市受访人群每周花在地铁上的通勤时间接近两小时，乘客在机场候机平均等候时间为74分钟，去银行办业务平均等候时长是40分钟。

责任编辑：王进和现时，恒生指数报26634，升277点或1.05%；恒生国指报10397，升129点或1.26%；主板成交742.04亿元。上证综合指数报2758，升12点或0.44%，成交2504.42亿元人民币。深证成份指数报9987，升207点或2.13%，成交2124.71亿元人民币。